隨著我省新冠肺炎疫情防控形勢(shì)持續(xù)向好轉(zhuǎn)和生產(chǎn)生活加快恢復(fù)，涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議問(wèn)題與影響將逐漸顯現(xiàn)。如何處理好因疫情引發(fā)的勞動(dòng)爭(zhēng)議，不僅涉及企業(yè)和勞動(dòng)者的切身利益，更事關(guān)經(jīng)濟(jì)良性發(fā)展與社會(huì)和諧穩(wěn)定。法學(xué)院周湖勇老師撰寫(xiě)的《多元防范化解涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議的幾點(diǎn)建議》，提出要做好涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議研判工作，多元協(xié)力化解涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議，有序推進(jìn)我省復(fù)工復(fù)產(chǎn)。3月17日，省領(lǐng)導(dǎo)對(duì)該文作出肯定性批示。

該文結(jié)合實(shí)踐分析了目前涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議的四種主要類(lèi)型，提出涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議處理要把握好平衡保護(hù)、依法合規(guī)、協(xié)商調(diào)解優(yōu)先等三個(gè)原則，建議要堅(jiān)持源頭治理，多元協(xié)力化解涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議，即要做好疫情后勞動(dòng)關(guān)系預(yù)警工作；完善勞動(dòng)法治宣傳和企業(yè)掛鉤幫扶工作；鼓勵(lì)企業(yè)內(nèi)部協(xié)商調(diào)處解決涉疫勞動(dòng)爭(zhēng)議；推進(jìn)調(diào)裁審銜接機(jī)制建設(shè)，統(tǒng)一勞動(dòng)爭(zhēng)議法律適用標(biāo)準(zhǔn)。